EN
2019년 제1회 직원(행정직) 채용공고
2019-04호
2019년도 제1회 일반직(행정) 직원 채용 공고 |
한국기후변화연구원이 정규직원을 모집합니다. 한국기후변화연구원은 강원도 산하 출연기관으로서 일반직(행정) 직원을 채용하고자 다음과 같이 공고합니다. 2019년 1월 17일 (재)한국기후변화연구원장 |
1. 채용분야
직종 | 채용분야 | 담당직무 | 직급(직위) | 인원 | 근무지 |
일반직 | 인사ㆍ홍보 | ∙ 대한민국탄소포럼 업무 ∙ 홈페이지 관리 및 홍보 ∙ 기타 사무처 업무 | 5급행정원 | 1명 | 본원 (춘천시) |
2. 응시자격
자격기준 (한국기후변화연구원 인사관리규정 제8조)
인사관리규정 제11조의 결격사유에 해당되지 아니하는 자로서 다음의 자격요건 중 “공통기준”에 모두 적합하고,“직급기준”의 각 하나이상 요건을 갖춘 자 |
자격요건
구 분 | 자 격 요 건 |
공 통 기 준 | ∙ 한국기후변화연구원 인사관리규정 제11조에 의한 결격사유에 해당되지 않고, 다른 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 않는 자 ∙ 공무원채용신체검사 기준에 의한 결격사유가 없는 자 ∙ 해외여행에 결격사유가 없는 자 |
직 급 기 준 | ∙ 고등학교 졸업 이상의 학력소지자 ∙ 직무수행이 필요한 자격증 소지자 ∙ 전 각항과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 |
결격사유 (한국기후변화연구원 인사관리규정 제11조)
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 7. 징계로 파면처분을 받고 5년이 지나지 아니하거나, 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 자 8. 병역법에 의한 병역의무를 기피한 자 9. 기타의 사유로 사회적 물의를 야기시켜 불합리하다고 인정되는 자 또는 직원으로 채용함이 현저하게 부적당 하다고 인정되는 자 |
3. 보수수준
○ 한국기후변화연구원 보수규정에 따라 임용권자와 연봉계약에 의해 결정
4. 시험방법
○ 1차시험(서류전형) => 2차시험(인ㆍ적성평가) => 3차시험(면접전형) => 최종합격
5. 제출서류
○ 응시원서, 자기소개서, 경력기술서, 직무수행계획서(첨부파일 참조)
※ 제출서류에 대한 증빙서류는 최종합격자 통보 후, 제출요청
(제출서류 기재사항과 증빙서류가 불일치 할 경우“합격취소”가능)
6. 원서교부 및 접수
○ 응시원서 교부 : 홈페이지(www.kric.re.kr) - 알림마당 – 공지사항 란에서 다운받아 작성
○ 원서 접수기간 : 2019년 1월 17일(목) ∼ 1월 24일(목)
○ 접수방법 및 장소
- 접수방법 : ① 우편접수, ② 방문 접수, ③ e-Mail : smj@kric.re.kr
※ 마감일 18:00까지 도착(제출)
- 접수장소 : 강원도 춘천시 수변공원길 11 3층, 한국기후변화연구원 사무처
- 문 의 처 : 한국기후변화연구원 /사무처 (033-259-0103)
7. 기타사항
○ 블라인드 방식의 채용으로 서류 작성시 주의 바랍니다.
○ 채용공고에서 요구한 서류 제출이 미비한 경우는 접수하지 않습니다.
○ 응시원서의 기재 착오, 누락, 서류 미제출로 발생되는 불이익은 응시자의 책임입니다.
○ 제출서류는 반환하지 아니하며 기재사항이 사실과 다를 경우 합격 및 임용을 취소할 수 있습니다.
○ 원서접수결과 해당분야 응시자가 1명 이하일 경우에는 재공고할 수 있습니다.
○ 전형결과 모집분야에 적임자가 없을 경우 합격자를 선발하지 않을 수 있습니다.
○ 최종합격자라도 기타 결격사유가 발견될 경우 합격을 취소할 수 있습니다.
○ 기타 궁금한 사항은 (재)한국기후변화연구원 사무처(인사담당자:033-259-0103)에 문의하시기 바랍니다.